速来！浙江一大波事业单位正在招聘
浙江这些事业单位
正在招聘！
具体岗位、报名方式
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此次公开招聘（2022年第一批）76个岗位345人，学历学位要求为博士研究生/博士学位（个别紧缺岗位，条件优秀者学历可放宽到硕士研究生/硕士学位）。
报名时间为自招聘信息发布之日起至2021年11月22日，逾期者可不接受其报名。报名均在医院招聘官网（http://zp.z2hospital.com）报名平台上进行，首页点击 “我要应聘”，注册个人真实信息后，选择岗位，并按系统要求填写应聘材料。每位应聘者可申报1个第一志愿岗位和2个调剂岗位。应聘者应对自己所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消应聘资格。
咨询电话：0571-87783884
本批次开展招聘（2022年第一批）的为学历/学位要求博士研究生/博士的岗位，需求总数41个岗位145人。
报名时间自公告发布之日起至2021年11月19日下午15:00。应聘人员登陆中国科学院大学附属肿瘤医院（浙江省肿瘤医院）招聘平台报名（https://hrmapi.dingyl.com/hrm/link/ENZZRj）。每位应聘者限报一个岗位，填报信息一经提交，不得修改，请应聘者谨慎填报。
组织人事部咨询电话：0571-88122554、88122505
招聘系统技术咨询电话：4000159665
电子邮箱:gkzp@zjcc.org.cn
采取投送纸质材料与网上登录相结合的方式，每人限报3个岗位。投送的纸质材料包括：报名表（可在“气象人才招聘”网站下载）、身份证复印件、应届毕业生就业推荐表（留学人员可暂提供证明国外（境外）学习情况的文书）和学习成绩单（须加盖毕业院校教务处公章）复印件。在“气象人才招聘”网站进行信息登录必须同时投送纸质材料，否则视为报名无效。网上登录信息与纸质报名信息不一致的，以纸质报名信息为准。
报名截止时间：2021年11月28日（纸质报名材料投送以寄出地邮戳时间为准）
邮寄地址：杭州市上城区河坊街旧仁和署38号浙江省气象局人事处。邮政编码：310002。
联系人：冯昌启 顾丽华
电话：0571-87070820、87076801
投递简历至talent@tsinghua-zj.edu.cn，简历以附件形式发送，邮件主题为：应聘岗位-专业-学历-学校-姓名。
联系电话：0573-82586663
本次招聘专职辅导员20名左右，其中博士毕业研究生不少于10名；计划招聘党政管理人员5名左右，要求博士毕业研究生。
专职辅导员和党政管理人员均纳入事业编制。
中共党员，政治素质好，具有较高的思想政治觉悟和政策理论水平，具有良好的道德品质、强烈的事业心和责任感。
具有硕士研究生及以上学历学位，需取得相应的学历学位证书；各学习阶段均为统招毕业并获相应学位；留学回国人员，需提供国（境）外学历学位相关证明材料。其中，博士研究生不超过32周岁（1989年1月1日以后出生），硕士研究生不超过28周岁（1993年1月1日以后出生）。应聘专职辅导员的，优秀博士研究生或有辅导员工作经历者优先。
具有较强的组织协调能力、发现解决问题能力、语言文字表达能力和国际化视野，对全球高等教育动态有一定了解，热爱学生工作，善于做高校学生思想政治工作和党政管理工作。担任过学生骨干且工作业绩突出者优先。
品学兼优，获得过校级以上奖励或荣誉称号，具有较强的外语表达能力。
身心健康，能胜任岗位要求。
登录浙江大学招聘系统进行网上填报（不接受其他形式的报名，起止时间为2021年11月9日9:00至2021年11月19日17:00）。报名入口：http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1715842783148769373
专职辅导员咨询：陈老师 0571-88206058 xgb@zju.edu.cn
党政管理人员咨询：叶老师 0571-88981710 rsc@zju.edu.cn
网上填报技术咨询：温老师 15507928028
高端领军类
招聘人数：若干
学历：高等院校教授以上人才、科研型企业技术负责人或技术总监、国家或者省级人才称号获得者以及其他具备一定建树和知名度的人才
岗位要求：
1、高等院校教授以上人才、科研型企业技术负责人或技术总监、国家或者省级人才称号获得者、其他具备一定建树和知名度的人才，具有十年以上科研工作经验，科研业绩突出；
2、科研方向：车联网、车路协同、智能网联汽车数字交通方向；智能噪声传感器计量技术研究、噪声大数据评价技术研究等声学计量测试分析研究方向；粒子物理与原子核物理、核技术、放射化学等电离辐射计量方向；大气颗粒物、环境科学、大气环境化学等方向；精密测量、仪器研究开发、机器视觉及图像处理、人工智能等方向；能源资源计量研究，碳排放模型分析及应用能源资源计量方向；高压计量、绝缘测试、特高压仪器仪表研究；量子化微纳力值计量研究、光电一体化研究，开展量子绝对重力加速度测量工作；钢结构、建筑材料测量方向，从事工程力学技术研究与测力能力建设；
3、年龄在50周岁以下（1971年10月1日以后出生），院士可放宽至60周岁以下；
4、全职或兼职，薪酬面议。
行政人事类
招聘人数：若干
学历：硕士（能力较强者可放宽至本科）
岗位要求：
1、具有较强的文字功底及沟通协调能力；
2、较强的责任心和团队意识；
3、中共党员和有相关工作经验者优先。
数字化建设类
招聘人数：若干
学历：本科及以上
岗位要求：
1、计算机相关专业；
2、熟悉软件开发、网络管理、数据库管理及系统项目建设；
3、熟悉SQL server、Oracle等主流数据库管理维护；
4、熟悉OA系统、LIMS系统、网站建设等系统建设和管理，具备一定的软件开发技术能力；
5、具有数字化技术规划、应用和实践经验者学历可以放宽至本科。
科研管理类
招聘人数：若干
学历：硕士及以上
岗位要求：
1、理工科背景；
2、具备计量专业知识，具有从事科研项目管理或研究、科技成果转化工作经历；有科技项目管理经历或科技项目申报经历者优先；
3、熟悉政府采购法律法规及相关要求，了解国家和省内科技政策者优先；
4、具备高端装备、生命健康、数字经济、人工智能等新兴领域的学习经历或工作经验，了解浙江省新兴产业的发展规划和布局者优先；
5、具有较强的文字功底，有行政单位或事业单位实习见习或工作经验者优先；
6、具有类同机构中层干部经历优先。
计量研究与检测类
招聘人数：20人
学历：硕士（能力较强者可放宽至本科）
岗位要求：
1、仪器仪表、机械工程、电气工程、环境工程、化学工程、生物医学工程、自动化控制、测控技术与仪器、检测技术与自动化装置、粒子物理与原子核物理、核技术、放射化学、振动、声学、计算机科学与技术等理工科专业；
2、具有较强的计算机应用能力，熟悉C、C++、C#等语言编程以及VB、VC，C Sharp等开发环境，有软硬件开发经验者优先；
3、具有测量仪器、工程检测、医学计量、电离辐射、放射性工作、硬件设备研发等计量工作经历者优先；
4、熟悉各类计量标准的建立和维护者优先；熟悉仪器开发工作，承担过国家级项目工作经验者优先。
个人简历发送至邮箱zjim123@126.com，邮件标题：应聘岗位+姓名+学校+最高学历+专业。个人简历须用浙江省计量科学研究院专用简历，可在浙江省计量科学研究院门户网站（http://www.zjim.cn/）“诚聘英才”栏目下载。
综合自浙江省人力资源和社会保障厅官网、浙江天气等
编辑：杨彧嘉
责编：沈 波
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