1月17日，山大口腔2024年度教工党支部书记、中层单位和中层干部述职考核会议在C509顺利召开。学校党建考核第六指导组组长刘相金、联络员郑美云，院党委书记马春红，院长葛少华等领导班子成员出席会议，各教工党支部书记、临床医技科室、教研所、行政职能部门正副职参加会议。会议由葛少华主持。

刘相金充分肯定了学院（医院）过去一年支部建设工作取得的成绩，同时对如何创造性推动党建和业务工作“一融双高”提出四点意见建议：一是要聚焦政治过硬，强化基层党组织政治功能和组织功能；二是聚焦深度融合，一体推进教育科技人才事业发展；三是聚焦夯实基础，推动基层党组织全面进步全面过硬；四是聚焦队伍建设，凝聚干事创业合力。

马春红用“谋划”“实干”“担当”“协作”四个关键词，对下一步工作提出要求：一是要自提两级抓谋划，从更高视角、更宏观层面加强全局性的规划与布局；二是自降两级抓落实，要立足一线拆解政策、发挥团队合力，确保每一项工作取得实效；三是往前一步主动担当，要勇挑重担、积极寻求解决问题的方法与路径；四是加强协作配合,推动力量融合、资源共享、优势互补。

葛少华表示，2025年是学院（医院）“改革攻坚年”，也是深化内涵式发展、全力追赶超越的关键一年。她希望，各教工党支部书记、中层单位和中层干部要以此次述职评议为契机，围绕中心大局，强化责任担当，坚持问题导向，切实解决工作中存在的短板和弱项，不断提升工作质量和效率，确保各项工作任务落到实处，共同推动学院（医院）高质量发展。

教工党支部书记述职采取一述一评的方式进行，按照2年内现场述职全覆盖的要求，6名党支部书记围绕2024年度履职情况、存在问题及原因分析、下一步工作计划等内容进行现场述职，联系党支部党委委员逐一对应点评，其余教工党支部书记进行书面述职。25位中层单位负责人采用“1+321”（即“一件大事进展与成效、三业绩两问题一举措”）模式，全面总结2024年各单位重点工作完成情况，梳理制约高质量发展的关键问题，并聚焦2025年工作重点提出具体举措。

述职结束后，参会人员对教工党支部书记、中层单位和中层干部进行了民主测评。